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ASML 최고경영자, 직원 사기 진작 위해 보상 체계 변경

Fortune · ·글 G4L

ASML 에이에스엠엘 홀딩
$1513.25 +6.21%
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  1. 1ASML 최고경영자 크리스토프 푸케는 고위 경영진의 장기 인센티브 계획에 새로운 직장 경험 지수를 도입한다.
  2. 2올해 ASML의 참여 지수 73.5%는 2025년 ASML의 참여 지수 78%보다 하락했다.
  3. 32025년 ASML의 순이익 96억 유로를 기록한 가운데 회사는 인력 감축 계획을 발표하기도 했다.

그래서 핵심이 뭔가요?

ASML의 높은 직급 관리자들에게 주는 보상 방식에 직원들의 만족도를 반영하기로 했어요. 회사가 인력을 줄이는 상황에서 직원들의 사기를 높이려는 움직임이에요.

출처 Fortune · 원문 보기 ↗

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