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美國勞工報復性離職潮擴散與職場文化警訊

Fortune ·

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  1. 1去年近半數美國勞工在未預告的情況下離職。
  2. 2在無聲離職中,無薪或低薪者佔比為 4%。
  3. 3約 90% 的勞工認為在惡劣工作環境下進行報復性離職是合理的。

所以重點是什麼?

大約半數的美國勞工在離職前沒有事先告知公司。90% 的勞工認為在惡劣的工作環境下這樣做是正確的。

來源 Fortune · 查看原文 ↗

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