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Sweetgreen 通过强化经理人激励措施,有望提升营收与利润率

Fortune · ·作者 G4L

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SG Sweetgreen Inc
$13.36 +11.24%
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  1. 1Sweetgreen 经理在达成特定里程碑时,年薪可达 20 万美元以上。
  2. 2在营收更高的门店工作,Sweetgreen 经理的基本工资最高可提升 45%。
  3. 3截至 6 月份的季度,Sweetgreen 营收中劳动力及相关成本占比为 29%。

所以重点是什么?

Sweetgreen 经理在取得业绩时将获得更多奖励。随着门店营收增长,在劳动力成本占比为 29% 的情况下,利润有望提升。

来源 Fortune · 查看原文 ↗

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