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Sweetgreen 強化經理人獎酬,預期營收與利潤將改善

Fortune · ·作者 G4L

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SG Sweetgreen Inc
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  1. 1Sweetgreen 經理人在達成特定里程碑時,年薪可超過 20 萬美元。
  2. 2在營收較高的門市工作,Sweetgreen 經理人的底薪最高可增加 45%。
  3. 3截至 6 月結束的季度,Sweetgreen 營收中勞動力及相關成本佔比為 29%。

所以重點是什麼?

Sweetgreen 經理人若表現優異,將獲得更多獎酬。在勞動力成本佔比為 29% 的情況下,門市營收增加將有助於提升獲利。

來源 Fortune · 查看原文 ↗

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