Kepercayaan Perusahaan dan Investasi Modal Manusia: Tantangan Utama di Era AI
- 1Simona Spelman dari Deloitte menyatakan bahwa mengukur kepercayaan berarti menjaga keseimbangan yang tepat di antara empat elemen.
- 2Ketika satu elemen tidak dipercaya, tingkat motivasi karyawan turun menjadi 37%.
- 3Francesca Cornelli menyebutkan bahwa teknologi itu sendiri pada akhirnya tidak akan menjadi keunggulan kompetitif yang besar dan investasi pada modal manusia akan membedakan perusahaan.
Jadi, apa intinya?
Motivasi karyawan turun sebesar 37 persen jika perusahaan kehilangan kepercayaan. Berinvestasi pada manusia adalah cara untuk membuat perusahaan menjadi istimewa dibandingkan hanya mengandalkan teknologi.
Sumber Fortune · Lihat Sumber Asli ↗
5 pilihan AI hari ini, semuanya gratisTanpa ditutupi: pilihan sebelumnya dan hasilnya dibanding S&P 500.